Erfolgsfaktor Familie


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Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie"

Das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie" ist die zentrale Plattform für alle, die sich für das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie interessieren. Es bietet Unternehmen die Möglichkeit, sich zum Thema familienbewusste Personalpolitik zu informieren und Kooperationen mit anderen Firmen zu knüpfen.
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  • Wie familienfreundlich schätzen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihr Unternehmen ein?
  • Was wären Ansatzpunkte, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie weiter zu entwickeln?
  • Wie viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betrifft das Thema überhaupt und welchen Bedarf gibt es?

Diese Fragen stehen im Mittelpunkt des UnternehmensChecks „Erfolgsfaktor Familie“, den das Netzwerkbüro „Erfolgfaktor Familie“ für interessierte Mitglieder anbietet.

Der UnternehmensCheck - was ist das?

Mit dem UnternehmensCheck „Erfolgsfaktor Familie“ können Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber ihre familienbewusste Unternehmensführung überprüfen und weiterentwickeln. Dazu werden diejenigen einbezogen, die im Rahmen des UnternehmensChecks „Erfolgsfaktor Familie“ nicht nur als Nutznießer, sondern auch als Mitgestaltende einer familienbewussten Personalpolitik verstanden werden: die Beschäftigten.

Der UnternehmensCheck...

  • hilft Ihnen, Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Unternehmen zum Thema zu machen.
  • bezieht die Beschäftigten bei der Gestaltung familienbewusster Unternehmenskultur ein.
  • hilft, das Klima im Unternehmen besser einzuschätzen.
  • zeigt Ansatzpunkte, wo Sie etwas tun können, um intern und extern als familienbewusster Arbeitgeber wahrgenommen zu werden.
  • deckt Informationsdefizite auf.
  • gibt Vergleichswerte und ermöglicht Austausch mit anderen Unternehmen.

Kern des UnternehmensChecks ist eine Beschäftigtenbefragung mittels eines standardisierten Online-Fragebogens. Die Befragung wird durch das Netzwerkbüro und seine Kooperationspartner fachlich begleitet und ausgewertet. Dabei erhalten die teilnehmenden Unternehmen Zugang zu Vergleichsgrößen, die helfen, Befragungsergebnisse einzuschätzen. In zwei gemeinsamen Workshops mit der Geschäftsführung werden die Ziele der Befragung definiert und nächste Schritte formuliert.

Das Serviceangebot des Netzwerkbüros „Erfolgfaktor Familie“...

Der UnternehmensCheck ist ein exklusives Angebot des Unternehmensnetzwerks „Erfolgsfaktor Familie“. Mitglieder können sich dort für die Ausführung in Ihrem Unternehmen bewerben. Im Falle eines Erfolgs wird das jeweilige Unternehmen bei der Gestaltung der Workshops und bei der Durchführung und Auswertung der Befragung begleitet. Dies geschieht durch das Netzwerkbüros und zwei externe Partner – einer Beraterin für familienbewusste Personalpolitik und einem Institut für Mitarbeiterbefragungen.

Begleitung von der Zielsetzung bis zur Auswertung
  • Vorbereitung und Auswertung der Beschäftigtenbefragung in zwei gemeinsamen Workshops
  • Unterstützung bei der internen Kommunikation vor und während der Befragung
  • Durchführung und Auswertung der Befragung
  • Impulse für die nächsten Schritte
  • Öffentlichkeitsarbeit im Netzwerk
  • Kontakt und Vergleichsgrößen zu anderen Unternehmen

Wer kann sich bewerben?

Bewerben können sich alle Mitglieder des Unternehmensnetzwerks „Erfolgsfaktor Familie“. Auswahlkriterien sind insbesondere die Motivation der Unternehmen sowie eine möglichst konkrete Zielsetzung, was mit und nach der Durchführung des UnternehmensChecks bewirkt werden soll. Außerdem achten wir auf eine repräsentative Zusammensetzung der teilnehmenden Unternehmen in Hinblick auf Branche, Größe und Region. Der UnternehmensCheck ist sowohl für Unternehmen geeignet, die bereits aktiv eine familienbewusste Personalpolitik betreiben als auch solche, die das Thema im Unternehmen neu platzieren wollen. Teilnahmebedingung ist die Anerkennung der Nutzungsbedingungen des UnternehmensChecks.

Mehr Informationen und das Bewerbungsformular hier. 

Den Informationsflyer zum UnternehmensCheck "Erfolgsfaktor Familie" finden Sie hier: Download PDF 610 KB

Die Teilnahme am UnternehmensCheck "Erfolgsfaktor Familie" setzt voraus, dass Sie diesen Nutzungsbedingungen kennen. Bitte lesen Sie diese sorgfältig durch: Download PDF 265 KB

Haben Sie Fragen? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf: netzwerkbuero@dihk.de

 

Bitte beachten Sie: Der UnternehmensCheck ist ein Produkt des Netzwerkbüros Erfolgsfaktor Familie und gefördert aus Projektmitteln des Bundesfamilienministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend. Deshalb muss bei der Verwendung von Elementen aus dem Instrument ein Hinweis auf das Netzwerkbüro und das Bundesfamilienministerium erfolgen.


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Logo Europäischer Sozialfonds für Deutschland; Link zur Internetseite des Europäischen Sozialfonds für DeutschlandLogo Europäische Union; Link zur Internetseite der Europäischen Union

„Forum Interne Kommunikation“ - Mehr Bewusstsein schaffen für Familienfreundlichkeit

„Gutes tun und darüber reden“ – soll man zumindest! Aber wie „geht“ interne Kommunikation zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie richtig? Dieser Frage, die uns schon viele Unternehmen gestellt haben, widmen wir uns monatlich im „Forum Interne Kommunikation“. Eine Art Online-Weiterbildung mit Reportagen, Experteninterviews, guten Beispielen, Tipps und Tricks – lebensnah und praxisbezogen, für Mitglieder und Interessierte zum Selbernutzen, Weiterschicken und natürlich zum Mitdiskutieren.

Lesen Sie hier die bisher erschienenen monatlichen Ausgaben.

Leitsätze zur flexiblen und familienbewussten Arbeitszeitgestaltung

Im Rahmen der Initiative „Familienbewusste Arbeitszeiten“ hat das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ zum Unternehmenstag 2012 acht Leitsätze für eine familienbewusste Arbeitszeitkultur veröffentlicht. Diese sind im Austausch mit zahlreichen Unternehmen entstanden und sollen als Orientierung und „Baukasten“ für eine moderen Arbeitszeitkultur dienen.

Die Leitsätze können Sie hier herunterladen.

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