Unter dem Titel „Vereinbarkeit im Fokus: Führungskräfte als Schlüssel zum Erfolg“ diskutieren wir, wie Führungskräfte eine familienbewusste Unternehmenskultur gestalten können, ohne die wirtschaftlichen Zielvorgaben aus den Augen zu verlieren.
In abwechslungsreichen Formaten möchten wir das Spannungsfeld, in dem sich Führungskräfte befinden, beleuchten. Erfahren Sie, wie Führungskräfte den Spagat zwischen den Bedürfnissen ihrer Beschäftigten und den betrieblichen Anforderungen meistern können und lassen Sie sich von praktischen Beispielen der Sparkasse Bremen, der MARKTKOST Lunch as a Service GmbH, dem Bundesverband der Personalmanager und der Lamprecht Gruppe inspirieren.
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